Fixum + bis zu 20 % Provision | Top Performer = 5000+ €/Monat

Remote | Vollzeit | B2B-Vertrieb | Zielgruppe: KMUs in DACH

Kein Callcenter.

Wir wollen nur echte Verkäufer – mit Hunger, Drive & Abschlussstärke.

Deine Mission:

Wir bei SocialTalents lösen ein echtes Problem – den Personalmangel in Mittelständischen Betrieben. Anders als alles, was unsere Kunden kennen.

Unsere Recruitinglösung funktioniert schnell, digital & effizient – und du bist derjenige, der sie dort platziert, wo sie den größten Impact hat.

Aufgaben

Deine Aufgabe:

Kunden zum Abschluss bringen – und sie vom Einstieg zu echten Stammkunden entwickeln.

Dein Tagesgeschäft:

• Du telefonierst Kalt- & Warmleads und findest Bedarf
• Du führst echte Verkaufsgespräche, keine Gespräche über Gespräche
• Du pushst den Abschluss – strukturiert, smart, sicher
• Du denkst mit, fragst nach, ziehst nach – bis zum Ziel
• Du arbeitest eng mit Sales-Coach & Leadership zusammen
• Du entwickelst Kunden langfristig – durch Upgrades & Upsells

Qualifikation

Wen wir suchen:

Du bist der Typ Verkäufer, der sich morgens fragt:

"Wie viele Abschlüsse mache ich heute – nicht ob ich überhaupt einen mache?"

Dann lies weiter.

✅ Mind. 1 Jahr Vertriebserfahrung (B2B oder B2C – Hauptsache, du weißt, wie man closet)

✅ Du bist eigenständig, selbstgesteuert und brauchst kein Mikro-Management

✅ Du willst nicht nur verkaufen, sondern auch wachsen

✅ Erfahrung im Recruiting-Umfeld ist ein Bonus – kein Muss

Benefits

Du bekommst von uns:

• ein verkaufsstarkes Starterprodukt, das als Türöffner funktioniert
• ein System, das echte Ergebnisse liefert mit 10x Upsell-Orientierung
• ein Team, das performt, statt palavert

Vergütung & Performance-Modell:

• attraktives Fixum
• Provision:
• 1–10 Abschlüsse/Monat: 12 %
• 11–20 Abschlüsse: 15 %
• Ab 21: 17,5 %
• 30+: 20 % + Bonus

Durchschnittlicher Abschlusswert: 1.500–2.000 €